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人才理念：萬里利達集團始終堅持人力資源領先戰略，人才選擇大于人才激勵，大于人才培養。選擇合適的人才是企業發展的永續動力。公司以科學的人才培養方法、有效的激勵機制、公平的競爭平臺、廣闊的事業發展空間廣納良才，在人力資源“選、育、用、留”方面不斷優化人員素質結構。讓每一位員工都能充分體現自我價值，達到個人生涯規劃與企業發展目標的最大契合，使員工與企業共同的成長。公司注重員工正直誠實和勇于承擔責任的品德，提倡溝通、合作與敬業、互幫互助，公司以科學規范的管理為員工提供良好的工作環境和發展平臺，努力實現員工與企業的共同發展和進步。